Наверх

Менеджер по персоналу

договорная
Вакансия из категории: "Кадровые службы" Образование: высшее Занятость: полная Опыт работы: более двух лет Требования:
  • Высшее социально-психологическое/экономическое образование
  • Опыт работы в аналогичной должности не менее 2-х лет в коммерческой структуре
  • Уверенный пользователь ПК
  • Владение техниками проф. подбора и найма персонала
  • Владение методами оценки персонала и формирования кадрового резерва
  • Желательно опыт разработки ЛНА, знание ТК
  • Опыт проведения тренингов (командообразования, продаж) приветствуется
  • Личные характеристики: позитивное мышление, стрессоустойчивость, коммуникабельность
Функциональные обязанности:
  • Укомплектование подразделений работниками необходимых специальностей и квалификаций
  • Поиск и подбор кадров
  • Адаптация персонала
  • Разработка программ обучения и аттестации персонала
  • Проведение аттестаций, конкурсов на замещение вакантных должностей
  • Планирование социального развития коллектива
  • Участие в разработке систем мотивации персонала
Условия работы:
  • Трудоустройство в соответствии ТК РФ
  • Молодой, дружный коллектив
  • График работы 5/2
  • Своевременная выплата з/п
  • З/п по итогам собеседования с каждым успешным кандидатом

Благодарим Вас за интерес, проявленный к нашему Агентству!

Если Ваш опыт работы и пожелания соответствуют требованиям и возможностям компании Работодателя - мы свяжемся с Вами по указанным контактам в течение 3-х рабочих дней. Отсутствие ответа в течение этого времени означает, что, к сожалению, на сегодня у нас нет для Вас подходящих вакансий. При этом Ваше резюме будет сохранено в нашей базе данных и если подходящая вакансия появится в последующем, мы предложим ее Вам для рассмотрения!

Откликнуться на вакансию

Кемерово

Район: Центральный